Ｄｅｃｋｅｒｓ Ｊａｐａｎ 合同会社
アパレル・シューズブランドの副店長候補
雇用形態
契約社員（紹介求人）
給 与
年俸 4,000,000円～4,900,000円
年俸制：年俸を12分割した金額を月々支給
月給換算：333,333円～408,333円
※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します
・インセンティブ(業績に応じて変動)別途支給
・残業手当
・繁忙期手当
◆想定年収：4,700,000円～5,700,000円
※インセンティブを四半期ごとに100％達成した場合の支給額を含んだ想定
年俸制：年俸を12分割した金額を月々支給
月給換算：333,333円～408,333円
※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します
・インセンティブ(業績に応じて変動)別途支給
・残業手当
・繁忙期手当
◆想定年収：4,700,000円～5,700,000円
※インセンティブを四半期ごとに100％達成した場合の支給額を含んだ想定
勤務地
東京都渋谷区神宮前4-31-12
特徴
-
- 経験者優遇
-
- 交通費支給
-
- 駅から5分以内
-
- 社割制度あり
-
- 制服貸与あり
-
- 分煙・禁煙
募集情報
働きやすいから続けられる。安定した働き方実現◎まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！
仕事内容
・接客販売
・ストアマネジメント全般
・売上予算管理
・VMD
・販売戦略
・スタッフ育成
・商品、在庫管理 …など
カリフォルニアの伝統を継承する
グローバルライフスタイルブランド《UGG/アグ》で
副店長(ASM／アシスタントストアマネージャー)の募集です。
商品がネットで手軽に買える今、
来店されるお客様へ「来てよかった」と思える
記憶に残る体験を届けることを大切にしています。
対話を通じて魅力を伝え、
自分らしくファッションを楽しむファンを増やすー
そんなお店を一緒につくり上げて下さる方大歓迎です！
＜求人ポイント＞
◆高水準の休日数と、柔軟な休暇制度◆
年間休日124日に加え、初年度から
最大20日の有給が付与され、
入社当日から使用可能です。
オンとオフを切り替えて
心身ともに健康に働ける体制が整っています。
◆グローバルに認められた独自の企業文化◆
世界規模の就業環境調査において
ファッション・アパレル部門で
トップクラスの評価を得ています。
3ヶ月ごとの表彰制度や誕生日祝いなど、
互いを認め合い「ありがとう」を伝え合う
ポジティブな文化が根付いているのが特徴です。
◆描ける未来。豊富なステップアップ実績◆
副店長として経験を積んだ後は
店長やエリアマネージャー、さらには
本社職(MD、リテール運営など)への
異動も可能です。
個人のキャリア希望とビジネス状況を考慮した
柔軟なキャリアパスが豊富に用意されています。
◆研修・トレーニング
時間や場所に縛られないeラーニングを採用
いつでもトレーニングを受けることが可能◎
コース例：スキルアップを目指すには/KPIの設定方法/秋冬商品の特徴とセールスポイント
※eラーニングコースの大半はデッカーズの社員によって作成されているため、実務に近い知識を効率良く学ぶことができます。
給与
年俸 4,000,000円～4,900,000円
年俸制：年俸を12分割した金額を月々支給
月給換算：333,333円～408,333円
※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します
・インセンティブ(業績に応じて変動)別途支給
・残業手当
・繁忙期手当
◆想定年収：4,700,000円～5,700,000円
※インセンティブを四半期ごとに100％達成した場合の支給額を含んだ想定
年俸制：年俸を12分割した金額を月々支給
月給換算：333,333円～408,333円
※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します
・インセンティブ(業績に応じて変動)別途支給
・残業手当
・繁忙期手当
◆想定年収：4,700,000円～5,700,000円
※インセンティブを四半期ごとに100％達成した場合の支給額を含んだ想定
交通費
規定支給
(月50,000円まで)
(月50,000円まで)
勤務地
東京都渋谷区神宮前4-31-12
勤務地・最寄駅
＜東京エリアで募集中＞
勤務地例)
◆UGG TOKYO Flagship(原宿ZERO GATE)
「明治神宮前駅」より徒歩2分
「原宿駅」より徒歩6分
※配属先は入社後に決定します
※転居を伴う転勤はありません
勤務時間
変形労働時間制
週の平均労働時間…40時間
＜シフト例＞
早番…09:45～18:45
中番…10:30～19:30
遅番…11:00～20:00
1日の休憩時間…1時間または1.5時間の選択制
※詳細は面談時にお伝えします
週の平均労働時間…40時間
＜シフト例＞
早番…09:45～18:45
中番…10:30～19:30
遅番…11:00～20:00
1日の休憩時間…1時間または1.5時間の選択制
※詳細は面談時にお伝えします
勤務形態
シフト制
休日・休暇
＜年間休日124日＞
・シフト制
・年次有給休暇(入社日から付与・入社日から利用可能)
・傷病休暇(年間3日※有給で取得可能)
・連休積極取得推奨
・慶弔休暇
・生理休暇
・特別休暇
・シフト制
・年次有給休暇(入社日から付与・入社日から利用可能)
・傷病休暇(年間3日※有給で取得可能)
・連休積極取得推奨
・慶弔休暇
・生理休暇
・特別休暇
勤務期間
長期
試用期間
試用期間あり
◆試用期間：有（3ヶ月）
※試用期間中の待遇に変更はありません
試用期間中の給与：本採用と同じ
◆試用期間：有（3ヶ月）
※試用期間中の待遇に変更はありません
試用期間中の給与：本採用と同じ
経験・資格
・高卒以上
・副店長のご経験(2年以上)
・ファッション・雑貨 または スポーツ業界のご経験
・マネジメント経験(人数5名以上)
・1億円以上の売り上げ管理のご経験
・副店長のご経験(2年以上)
・ファッション・雑貨 または スポーツ業界のご経験
・マネジメント経験(人数5名以上)
・1億円以上の売り上げ管理のご経験
待遇・福利厚生
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・交通費規定支給(月50,000円まで)
・残業手当
・繁忙期手当
・確定拠出年金
・団体生命保険
・社員割引販売(UGG、HOKA、Teva対象)
・定期健康診断
・産業医面談(月1回)
・EAP ※24時間利用可能なカウンセリングプログラム
・インフルエンザ予防接種
・シューズ・アパレル支給
・屋内原則禁煙(喫煙室あり)
・交通費規定支給(月50,000円まで)
・残業手当
・繁忙期手当
・確定拠出年金
・団体生命保険
・社員割引販売(UGG、HOKA、Teva対象)
・定期健康診断
・産業医面談(月1回)
・EAP ※24時間利用可能なカウンセリングプログラム
・インフルエンザ予防接種
・シューズ・アパレル支給
・屋内原則禁煙(喫煙室あり)
加入保険
社会保険完備
受動喫煙対応
有：館内禁煙
事業内容
【紹介元会社名】株式会社ディンプル
※応募先は株式会社ディンプルとなり、雇用先は紹介を予定している企業となります。
人材派遣事業（（派）27-030090）
有料職業紹介事業（27-ユ-030096）
業務委託事業（インフォメーション・店舗運営 等）
教育研修事業
※応募先は株式会社ディンプルとなり、雇用先は紹介を予定している企業となります。
人材派遣事業（（派）27-030090）
有料職業紹介事業（27-ユ-030096）
業務委託事業（インフォメーション・店舗運営 等）
教育研修事業
設立
1991年8月
従業員数
4,726名（2024年12月現在）
資本金
9,000万円
応募情報
応募方法
プライベートを大切に働きたい女性､働き方に制限が出やすい主婦の方､短期で働きたい方など､ディンプルは「働く女性」の応援企業！
まずはお気軽にご応募ください。
(1)応募フォームボタンからのご応募(PCからご覧の方)。
(2)WEB応募ボタンからのご応募(携帯・スマホからご覧の方)。
※応募フォーム・WEB応募からのご応募は24時間受付可能です。
応募確認が出来次第、折り返しご連絡させていただきます。
まずはお気軽にご応募ください。
(1)応募フォームボタンからのご応募(PCからご覧の方)。
(2)WEB応募ボタンからのご応募(携帯・スマホからご覧の方)。
※応募フォーム・WEB応募からのご応募は24時間受付可能です。
応募確認が出来次第、折り返しご連絡させていただきます。
選考について
株式会社ディンプルが応募の受付を行い、求人企業をご紹介いたします。
※求人の詳細は面談時にお伝えします。
※求人の詳細は面談時にお伝えします。
連絡先
株式会社ディンプル 東京オフィス
東京都港区東新橋2-14-1
NBFコモディオ汐留2階
採用担当
東京都港区東新橋2-14-1
NBFコモディオ汐留2階
採用担当
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