ホールセール営業担当/(リーダ～アシスタントマネージャー)｜フランス発のオーガニックブランド｜都内

正社員（紹介求人）

年俸 6,300,000円～75,000,000円
(Leader)
固定年収6.3Mまで＋インセンティブボーナス
(Assistant Manager)
固定年収7.5Mまで＋インセンティブボーナス

※インセンティブボーナスはスキル・経験などを考慮の上、決定いたします。
※インセンティブボーナス基準額＝固定年収(月収×14ヶ月)×10％
※会社業績・個人実績により変動

東京都千代田区麹町

■ポジションについて
当ブランドは現在グローバル規模のリブランディングの時期を迎え、更なる市場強化拡大、成長のために、オフィス組織を強化します。拡大期にある企業を支えて頂ける情熱とスピード感、フレキシビリティそして積極性のある方のご応募をお待ちしております。
営業部門全体でも5名程度の組織なので、裁量をもって業務を進めることができ、特にホールセール領域に関しては、ご自身で推進していくことができるポジションです。

―業務概要―
・ホールセール：コスメセレクトショップ、取引先のECサイト、カタログ等に対し、自社商品(企画したセット商品含む)の販売と、売り場の確保、販促を企画提案する営業活動をしていきます。

・イベント企画/運営：ホールセール事業先とのPOPUPイベント企画運営実施、主にマーケティングとリテールチームと連携してイベントの運営管理、他部署との連携業務

■職務内容
１． ホールセール　(50)％
・ホールセール(B to Bビジネス)に係る「企画提案営業」(クライアント様例：百貨店様、EC企業様、オンラインショッピング会社様、カタログ通販会社様、航空会社等)
・チャネル別の施策プランニング及び得意先提案、実行
・施策に関わる制作物のリード(リーフレット、タイアップページ、ギフト、ラッピング等)
・売上数値の予算策定・管理、結果検証、分析
・ホールセールの広告出稿プランと効果検証
・各部署との調整

２． eホールセール(他社ECサイト)の運用、企画　(25)％
主要取引先(HANKYUオンライン、三越伊勢丹ミーコ等)への商談、プロモーション企画の提案と相談、サイト内広告の効率化と最適化　※広告運用はEC担当が作成するため、協働して運用

３． イベント企画/運営　(15 )％
・ホールセール先でのPOPUPイベント企画運営(イベント時のスタッフ教育、手配等)

４． 新規取引先の開拓　(10)％
・新規取引先の開拓に関するプランニング、リサーチ(市場、業界、競合などの分析)及び実行

※変更の範囲：会社が定める業務


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＜インター・ベル【sow.tokyo】を選ぶメリット＞
・書類添削サポート
・細やかな面接対策
・ファッション業界経験かつエージェント歴10年以上のみ在籍

【業務の変更範囲】
※変更の範囲：会社が定める業務

【勤務地の変更範囲】
※変更の範囲：会社が定める勤務地

年俸 6,300,000円～75,000,000円
(Leader)
固定年収6.3Mまで＋インセンティブボーナス
(Assistant Manager)
固定年収7.5Mまで＋インセンティブボーナス

※インセンティブボーナスはスキル・経験などを考慮の上、決定いたします。
※インセンティブボーナス基準額＝固定年収(月収×14ヶ月)×10％
※会社業績・個人実績により変動

全額支給

東京都千代田区麹町

東京メトロ有楽町線 永田町駅 徒歩3分程度

東京メトロ半蔵門線 永田町駅 徒歩3分程度

東京メトロ南北線 永田町駅 徒歩3分程度

※変更の範囲：会社の定める勤務地

フレックスタイム制（標準となる1日の労働時間7.5時間）
コアタイム: 無
フレキシブルタイム:7時～20時
1日の最低勤務時間: フレキシブルタイム内の4時間
月８日出社、他は在宅可

フレックスタイム制度

土曜日・日曜日・祝日・完全週休2日
・完全週休二日制(土日祝日)
・アニバーサリー休暇制度
・ボランティア休暇制度

長期

試用期間あり

・試用期間：選考にてお伝えいたします。

試用期間中の給与：本採用と同じ

■必須要件
・ホールセールまたはリテール企画提案営業経験3年以上
・Excel中級以上(Vlook、ピボット等が使用できるレベル)
・百貨店、EC、カタログギフト、ホテル、航空会社、などの通販チャネルでのいずれかのチャネルで卸の企画営業経験がある方

■歓迎要件
・消費財業界における企画提案営業経験
・SKU数が多い商材を扱っていた方
・企画提案のご経験が豊富な方(化粧品業界のご経験があれば尚可)
・新規チャネル開拓の営業、既存顧客向けに自社製品の販促企画やセールスプロモーション等を企画提案され、売上拡大まで繋げた経験をお持ちの方
・英語に抵抗のない方

■求める人物像・コンピテンシー
・当ブランドに愛着を持ち、製品を大切に思える方
・ブランドの価値観に共感できる方
・セルフスターターでアントレプレナーシップのある方
・ベンチャー企業・外資企業でのご経験がある方
・マルチタスクが得意な方
・数値に基づいた提案ができる方
・裁量を持って働くことに魅力を感じる方

■その他
月1~2で国内出張があります

・各種社会保険完備
・総合福祉団体定期保険
・賞与年2回
・業績賞与年１回※会社業績及び本人実績による
・給与改定年１回※会社業績及び本人実績による
・通勤交通費全額支給※会社規定に従う
・従業員割引制度
・健康診断(年1回)
・保養所／スポーツクラブ等の福利厚生施設利用

社会保険完備

＜チーム構成＞
当ブランド事業部に所属し、その中のリテールチームの一員となります。
当ブランド事業部：全体で14名の組織 リテールチーム：4名体制（採用者・派遣含む）
レポートライン：当ブランド事業部　リテールマネージャー

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SOW.TOKYOはアパレル業界のクリエイター職、本社職、販売職をメインに転職・アパレル求人に特化した転職サービスです。
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