鳥取松並ケアセンターそよ風
デイサービス 看護スタッフ
雇用形態
アルバイト・パート
給 与
時給 1,300円～1,400円
▼下記別途支給
夜勤手当：6,000円/回
準夜勤手当：3,500円/回
※夜勤・準夜勤を行った場合支給
通勤手当
年末年始手当：380円/時
※12/300時～1/324時
寸志あり：年2回(6月・12月)
※業績による
▼下記別途支給
夜勤手当：6,000円/回
準夜勤手当：3,500円/回
※夜勤・準夜勤を行った場合支給
通勤手当
年末年始手当：380円/時
※12/300時～1/324時
寸志あり：年2回(6月・12月)
※業績による
勤務地
鳥取県鳥取市松並町2丁目134
特徴
-
- 経験者優遇
-
-
曜日・時間が
選べる
-
- 交通費支給
-
- 制服貸与あり
-
- 社員登用あり
-
- 社会保険完備
-
- Wワーク活躍中
-
- 分煙・禁煙
募集情報
活気があり明るい職場☆職員のフォロー体制◎様々なスキルを身につけることができる環境です！
仕事内容
高齢者向け介護施設にて、健康管理・服薬管理・インスリン投与・胃ろう・ストマ処置・機能訓練・各種書類作成などを担当します。介護職員と連携しながら、お客様の一日をサポートしていただきます。未経験でも安心のサポート体制が整っており、介護施設での看護に初めて挑戦する方にもおすすめです。
◆多職種で支える介護
「そよ風」ブランドを中心に全国367拠点以上を展開。ショートステイをはじめとする居宅系サービスを運営しています。多職種連携でお客様一人ひとりの生活を支える体制を整えています。職種を超えて相談しやすい雰囲気があり、周囲と連携しながら安心して働ける環境です。
◆自分らしく働ける
髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由(社内規定あり)。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。
◆充実した研修制度
現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。
◆幅広世代活躍中
20代から60代まで幅広い世代のスタッフが活躍中！「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。分からないことや困ったことがあれば、すぐにフォローし合える環境なので、安心してチャレンジできます。年齢に縛られず、新しいスタートが切れる場所です。
◆多職種で支える介護
「そよ風」ブランドを中心に全国367拠点以上を展開。ショートステイをはじめとする居宅系サービスを運営しています。多職種連携でお客様一人ひとりの生活を支える体制を整えています。職種を超えて相談しやすい雰囲気があり、周囲と連携しながら安心して働ける環境です。
◆自分らしく働ける
髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由(社内規定あり)。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。
◆充実した研修制度
現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。
◆幅広世代活躍中
20代から60代まで幅広い世代のスタッフが活躍中！「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。分からないことや困ったことがあれば、すぐにフォローし合える環境なので、安心してチャレンジできます。年齢に縛られず、新しいスタートが切れる場所です。
給与
時給 1,300円～1,400円
▼下記別途支給
夜勤手当：6,000円/回
準夜勤手当：3,500円/回
※夜勤・準夜勤を行った場合支給
通勤手当
年末年始手当：380円/時
※12/300時～1/324時
寸志あり：年2回(6月・12月)
※業績による
▼下記別途支給
夜勤手当：6,000円/回
準夜勤手当：3,500円/回
※夜勤・準夜勤を行った場合支給
通勤手当
年末年始手当：380円/時
※12/300時～1/324時
寸志あり：年2回(6月・12月)
※業績による
交通費
全額支給
勤務地
鳥取県鳥取市松並町2丁目134
勤務地・最寄駅
JR山陰本線(豊岡～米子) 鳥取駅
JR鳥取駅から車で10分または徒歩40分
勤務時間
9：00～14：00
週3日～
休憩なし
残業ほぼなし
週3日～
休憩なし
残業ほぼなし
勤務形態
シフト制
休日・休暇
シフト制
◆有給休暇
◆介護休暇
◆育児休暇
◆産前・産後休暇
◆有給休暇
◆介護休暇
◆育児休暇
◆産前・産後休暇
勤務期間
長期
試用期間
試用期間あり
※試用期間3か月（処遇改善手当支給なし）
※試用期間中の勤務形態は本採用時と同じです。
試用期間中の給与：本採用と同じ
※試用期間3か月（処遇改善手当支給なし）
※試用期間中の勤務形態は本採用時と同じです。
試用期間中の給与：本採用と同じ
経験・資格
【下記いずれか必須(資格)】
看護師
准看護師
【必須(スキル)】
看護業務のご経験
体力を要する業務がありますので、健康で無理なく勤務できる方を歓迎します。
※Wワークでの勤務も可能ですが、労働基準法により、他のお仕事と合わせて週40時間以内での勤務が条件となります
看護師
准看護師
【必須(スキル)】
看護業務のご経験
体力を要する業務がありますので、健康で無理なく勤務できる方を歓迎します。
※Wワークでの勤務も可能ですが、労働基準法により、他のお仕事と合わせて週40時間以内での勤務が条件となります
待遇・福利厚生
◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆扶養控除内考慮
◆制服貸与
◆定期健康診断
◆予防接種補助金制度
◆各種研修制度
◆食事補助
◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
◆車通勤可
◆バイク通勤可
◆定年制度あり：60歳(60歳以降については1年ごとの契約更新による継続雇用制度あり)
◆扶養控除内考慮
◆制服貸与
◆定期健康診断
◆予防接種補助金制度
◆各種研修制度
◆食事補助
◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
◆車通勤可
◆バイク通勤可
◆定年制度あり：60歳(60歳以降については1年ごとの契約更新による継続雇用制度あり)
加入保険
社会保険完備
受動喫煙対応
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
職場環境
お客様の健康を支えるお仕事です。介護職員と共に、お客様の笑顔と健康を守ってください。
◆ブランクもOK
子育てや介護などで現場を離れていた方も大歓迎！丁寧な研修と先輩スタッフのサポート体制が整っているので、ブランクがある方でも安心して仕事復帰できます。「もう一度、人と関わる仕事がしたい」「培った経験を活かしたい」そんな気持ちをしっかり受け止める職場です。久しぶりの社会復帰を応援します。
◆スケジュール例
8:30引継ぎ確認
9:30健康状態確認
10:30医療処置
11:00昼食・与薬準備
12:00昼食
13:00機能訓練
15:00ご利用状況の把握・事務業務
17:30退勤
※一例です。
◆正社員登用あり
正社員登用試験で、年間100名以上がキャリアアップを実現しています。これまでの経験や頑張りがしっかり評価され、正社員として安定した働き方を目指せます。「長く腰を据えて働きたい」「将来を見据えてキャリアを積みたい」そんな方を全力で応援します。
◆施設概要
【開設】2020年5月
【定員数】ショートステイ：20名／デイサービス：30名
【介護度】ショートステイ：2～3／デイサービス：1～2
【鳥取松並ケアセンターそよ風の魅力】
活気があり明るい職場です。職員の意見は積極的に取り入れ、誰もが働きやすい環境づくりに取り組んでいます！
新しい職員の方にはスタッフ全員で積極的に声をかけ、フォロー体制◎安心してご就業いただけます。
たくさんのお客様と関わることができるためスキルアップができる環境です。
◆ブランクもOK
子育てや介護などで現場を離れていた方も大歓迎！丁寧な研修と先輩スタッフのサポート体制が整っているので、ブランクがある方でも安心して仕事復帰できます。「もう一度、人と関わる仕事がしたい」「培った経験を活かしたい」そんな気持ちをしっかり受け止める職場です。久しぶりの社会復帰を応援します。
◆スケジュール例
8:30引継ぎ確認
9:30健康状態確認
10:30医療処置
11:00昼食・与薬準備
12:00昼食
13:00機能訓練
15:00ご利用状況の把握・事務業務
17:30退勤
※一例です。
◆正社員登用あり
正社員登用試験で、年間100名以上がキャリアアップを実現しています。これまでの経験や頑張りがしっかり評価され、正社員として安定した働き方を目指せます。「長く腰を据えて働きたい」「将来を見据えてキャリアを積みたい」そんな方を全力で応援します。
◆施設概要
【開設】2020年5月
【定員数】ショートステイ：20名／デイサービス：30名
【介護度】ショートステイ：2～3／デイサービス：1～2
【鳥取松並ケアセンターそよ風の魅力】
活気があり明るい職場です。職員の意見は積極的に取り入れ、誰もが働きやすい環境づくりに取り組んでいます！
新しい職員の方にはスタッフ全員で積極的に声をかけ、フォロー体制◎安心してご就業いただけます。
たくさんのお客様と関わることができるためスキルアップができる環境です。
事業内容
・介護事業
・デリバリー事業
・ライフプランニング事業
・コミュニティ事業
・未来創造事業
・コンサルティング事業
・デリバリー事業
・ライフプランニング事業
・コミュニティ事業
・未来創造事業
・コンサルティング事業
代表者名
中川 清彦
設立
1975/06/01
従業員数
10,933名
※臨時社員・契約社員・パート社員などを含む。（2026年3月31日現在）
※臨時社員・契約社員・パート社員などを含む。（2026年3月31日現在）
資本金
1億円（2026年3月31日現在）
応募情報
応募方法
■ここまでお読み頂きましてありがとうございます■
お気軽にお問い合わせください。
下記(1),(2)のいずれかの方法でご応募下さい。
(1)お電話でのご応募。
(2)WEB応募ボタンからのご応募。
※WEB応募からのご応募は24時間受付可能です。
応募確認が出来次第、折り返しご連絡させていただきます。
お気軽にお問い合わせください。
下記(1),(2)のいずれかの方法でご応募下さい。
(1)お電話でのご応募。
(2)WEB応募ボタンからのご応募。
※WEB応募からのご応募は24時間受付可能です。
応募確認が出来次第、折り返しご連絡させていただきます。
選考について
【STEP1】『電話』または『応募フォーム』よりご応募ください。
◆電話受付時間：月～金 9:00～18:00
電話番号：050-5497-7444
◆ 応募フォームからのご応募は24時間受付
※担当者よりお電話、又はメールでご連絡いたします。
▼
【STEP2】 採用担当者との面接
※履歴書（写真付）をお持ちください。
▼
【STEP3】内定
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日、入社日は考慮いたしますのでご相談ください。
※掲載求人は定員になり次第、随時募集を締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
◆電話受付時間：月～金 9:00～18:00
電話番号：050-5497-7444
◆ 応募フォームからのご応募は24時間受付
※担当者よりお電話、又はメールでご連絡いたします。
▼
【STEP2】 採用担当者との面接
※履歴書（写真付）をお持ちください。
▼
【STEP3】内定
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日、入社日は考慮いたしますのでご相談ください。
※掲載求人は定員になり次第、随時募集を締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
連絡先
株式会社SOYOKAZE
東京都港区南青山二丁目5−17
ポーラ青山ビルディング
採用担当者
東京都港区南青山二丁目5−17
ポーラ青山ビルディング
採用担当者
Facebook
twitter株式会社SOYOKAZE のその他の求人情報
TOP
powered by 
Copyrighting c2026 ascom.inc All Rights Reserved