イリーゼ草津

初任者研修の資格があればOK◎これまでの経験を新しい職場で活かしませんか?

介護サブリーダー
雇用形態
正社員
給 与
月給 237,824円~
夜勤手当4回含む(24000円/1回6000円)
※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む
※みなし残業代は10,000円/6時間分を含む(超過分は別途支給)

【収入例】
*月収260824円
…月給+子供手当8,000円/1人+住宅手当15,000円(賃貸)
勤務地
滋賀県草津市野村6-17-36
※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。
また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。
特徴
経験者優遇
高収入
交通費支給
まかない・食事補助
社割制度あり
週休2日制
社会保険完備
賞与あり
転勤なし
オンライン面接可
WEB応募 電話番号を表示するTEL応募

募集情報

一般職から少し上のポジションにチャレンジしてみませんか?サブリーダーを経てリーダー職への道も拓けます!
\リーダー職の経験は無くてもOK!/

転職していきなりリーダー職は不安、という方でも挑戦しやすいサブリーダーのポジションでの募集です。
これまで一般職で、転職して自分の価値を上げたいという方も大歓迎!
サブリーダーとして経験を積んで、ユニットリーダーやその先の管理職も目指せます◎

自分にできるか不安という方も、少しでも気になったらお気軽にお問い合わせください。
イリーゼには挑戦するあなたをしっかりサポートする、やりたい介護が叶えられる環境がありますよ!

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✦一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための『オーダーメイド研修』を実施しています。

✦スマホ型の電子記録システムや見守りロボットの導入など、積極的に介護IoTの導入を進めています。

✦福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として『ハタラクエール2023』の認証を受けました。

✦テクノロジーを活用しつつ、人の手にしかできないケアの提供を重視しています。


≪施設の詳細情報≫
お客様の介護度平均:2.43
施設の総居室数:75室
*サービス付き高齢者向け住宅
仕事内容
サブリーダー職をお任せします。
通常の介護・ケアの他に、フロアリーダーの補佐役としての業務をお願いします。

『人』を大切にするイリーゼでは、お客様のためを想っての細かいケア・新しい企画の提案などを柔軟に受け入れています。
業務としての『介護』で終わらず、お客様にもっと喜んでもらえる、あなたの理想の介護が叶えられる職場です◎


☆ある日の施設での勤務スケジュールをご紹介します!

(日勤の場合)
9:00 
出勤、ミーティングで確認事項の引継ぎ等

10:00
入浴の準備、介助、後片付け

11:30
昼食の準備、配膳

12:00
昼食、食事介助、後片付け

13:00 休憩

14:00
レクリエーションの見守り、サポート

15:00
午後のお茶・おやつの準備、配膳、後片付け

16:00
体操やクラブ活動の見守り、付き添い

17:00
引き継ぎ事項をまとめたり等の事務処理

18:00 退勤

※残業は月平均5.3時間(2021年度実績)
給与
月給 237,824円~
夜勤手当4回含む(24000円/1回6000円)
※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む
※みなし残業代は10,000円/6時間分を含む(超過分は別途支給)

【収入例】
*月収260824円
…月給+子供手当8,000円/1人+住宅手当15,000円(賃貸)
交通費
規定支給
上限3万円/月
勤務地
滋賀県草津市野村6-17-36
勤務地・最寄駅

東海道本線・草津線「草津駅」より徒歩約17分(約1.3km)
※車通勤OK

勤務時間
【早番】①6:00~15:00/②6:30~15:30/③7:00~16:00 
【日勤】9:00~18:00
【遅番】11:00~20:00
【夜勤】16:30~翌9:30
※休憩:60分

★月2日まで希望休の取得OK!
毎月のシフトを決める際、前月に希望休の日にちもお伺いしています。
お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎

★月の夜勤回数は4~5回になります。
勤務形態
シフト制
休日・休暇
●4週8休 シフト制(月8~9日間休日)
●各種休暇制度
┗有給・慶弔休暇
┗特別休暇
┗産前・産後・育児休暇
┗介護休暇
勤務期間
長期

雇用期間の定め無し
試用期間
試用期間あり

※試用期間2ヶ月あり(労働条件は変動ありません)

試用期間中の給与:本採用と同じ
経験・資格
●初任者研修以上の資格をお持ちの方
(資格がない方はご相談させてください。※給与規定あり)
●65歳未満の方を募集(定年が65歳)
※深夜勤務ありの為、18歳以上(法令による)
待遇・福利厚生
◇各種社会保険完備

◇賞与年2回(昨年度実績2.8ヶ月支給)

◇昇給年1回(人事考課による)

◇住宅手当10,000~15,000円(規定あり)(試用期間終了後より支給)

◇子供手当8,000円
1人(規定あり)(試用期間終了後より支給)

◇徒歩・自転車通勤手当

◇資格手当

◇残業手当

◇制服貸与

◇食事補助

◇無料保養所(軽井沢)

◇リゾートトラスト福利厚生施設

◇グループ内サービス社内割引

◇資格取得支援
職種別研修制度

◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度

◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)宿泊施設(25,000施設)
スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所)
加入保険
社会保険完備
受動喫煙対応
原則屋内禁煙
(※喫煙所等の対応は施設により異なります。詳細はお問い合わせください。)
事業内容
私たちは成長と安定の2つを兼ね備えたハイブリッドカンパニー、HITOWAグループの中核企業として、全国130の介護施設を運営し、7,000名を超えるお客様にサービスを提供しています。
「あなたに会えてよかった」と言われる介護サービスの実現を介護理念とし、一人ひとりに向き合ったサービスを提供しています。

●有料老人ホームの運営
●サービス付き高齢者向け住宅の運営
●介護保険法による指定居宅介護支援事業
●介護保険法による次の居宅サービス事業
・訪問介護
・通所介護
・短期入所生活介護
・特定施設入居者生活介護
・認知症対応型共同生活介護
・認知症対応型通所介護


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\最近の取り組み・HITOWAのGOODニュース/

✦外国人材や障がい者、シニアの方を増員採用中!
会社内のダイバーシティ化に前向きに取り組んでいます。
常に変化していくこと、挑戦することを好む社風があります。

✦多様性を尊重する時代の潮流に合わせて、職員の髪色・髪型についての規定を無くしました!
現場の職員からも声が上がっており、それを取り入れた形になります。
現場からの声を取り入れ、柔軟な働き方・働きやすい環境改善のための取り組みを常に行っています。
あなたらしさを失わず、好きな髪色・髪型で働けますよ♪
代表者名
代表取締役社長 福嶋 茂
設立
2006年11月
従業員数
3533名(2023年5月末)
資本金
5,000万円
売上高
352億円(2022年9月期実績)
WEB応募 電話番号を表示するTEL応募

応募情報

応募方法
下記(1),(2)のいずれかの方法でご応募下さい。

(1)お電話でのご応募。

(2)WEB応募ボタンからのご応募。

※WEB応募からのご応募は24時間受付可能です。
応募確認が出来次第、折り返しご連絡させていただきます。

※面接は対面・Webの両方でご対応可能です。
面接日の調整等もご対応いたしますので、お気軽にご相談ください。
選考について
最後までご覧頂き有難うございます☆
業界の事、職場に関する事など、少しでも疑問や不安がございましたら、何でも私たちにご相談ください!
「もっと詳しく話を聞いてみたい」など、お問い合わせだけもお気軽にどうぞ♪

【選考プロセス】

▼step1 お気軽にご応募・ご連絡ください。

▼step2 担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。
※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。
※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。
※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。

▼step3 書類選考・面接
※履歴書(写真貼付)、職務経歴書、資格証のコピーのご準備をお願い致します。
※面接は対面・Webの両方でご対応可能です。
面接日の調整等もご対応いたしますので、お気軽にご相談ください。

▼step4 採用決定
面接結果は合否の判定が出次第、早急に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
連絡先
HITOWAケアサービス株式会社
東京都港区港南2-15-3
品川インターシティC棟
採用係
MAP
応募先・最寄駅

JR京浜東北線 品川駅 徒歩8分

京急本線 品川駅 徒歩8分

JR横須賀線 品川駅 徒歩8分

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