HITOWAケアサービス株式会社
ケアマネージャー 施設勤務のケアマネを支援・指導担当
雇用形態
正社員
給 与
月給 280,000円～430,000円
★昇給年1回
★賞与年2回(7月・12月)
≪モデル年収例≫
33歳：年収450万円
45歳：年収600万円
≪別途各種手当あり≫
・職種手当
・地域手当
・残業手当
・徒歩、自転車通勤手当
・通勤交通費(月40,000円月まで)
・住宅手当(月10,000円~15,000円)※当社規定による
・子供手当(8,000円／1人)※当社規定による
★昇給年1回
★賞与年2回(7月・12月)
≪モデル年収例≫
33歳：年収450万円
45歳：年収600万円
≪別途各種手当あり≫
・職種手当
・地域手当
・残業手当
・徒歩、自転車通勤手当
・通勤交通費(月40,000円月まで)
・住宅手当(月10,000円~15,000円)※当社規定による
・子供手当(8,000円／1人)※当社規定による
勤務地
埼玉県入間市東藤沢3-9-13
イリーゼ武蔵藤沢
※近隣エリアの複数施設を巡回します。
日によって異なる施設での勤務になります。
巡回日はご自宅から施設へ直行直帰して頂きます。
※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。
また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。
イリーゼ武蔵藤沢
※近隣エリアの複数施設を巡回します。
日によって異なる施設での勤務になります。
巡回日はご自宅から施設へ直行直帰して頂きます。
※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。
また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。
特徴
-
- 経験者優遇
-
- 高収入
-
- 交通費支給
-
- まかない・食事補助
-
- 社割制度あり
-
- 週休2日制
-
- 社会保険完備
-
- 賞与あり
-
- 転勤なし
-
- オンライン面接可
募集情報
【複数施設を巡回・指導がメインのシニアケアマネージャー】キャリアアップやマネジメントの経験を積めます◎
✦担当エリア内にある複数施設を、その日ごとに巡回する働き方です。
直行直帰での勤務になります。
✦その施設に固定で勤務しているケアマネージャーへの指導・相談対応をするポストです。
✦主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員)の受講補助制度でスキルアップができる！
研修日程に給与支給、受講費用を会社で全額負担します。
(※規定あり。詳細はお問い合わせください)
✦巡回勤務でさまざまな経験を積むことで、本社管理職・ハイクラス職へのキャリアアップも目指せます。
✦一度退職して再入職された方も多数活躍中です！
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
≪応募をご検討されている方へメッセージ≫
✿面接日・入社日のご相談は柔軟に対応します。
前職との兼ね合いでキリのいいタイミングや、即日での入社希望など、ご都合をご相談下さい！
▽▽▽▽▽▽
直行直帰での勤務になります。
✦その施設に固定で勤務しているケアマネージャーへの指導・相談対応をするポストです。
✦主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員)の受講補助制度でスキルアップができる！
研修日程に給与支給、受講費用を会社で全額負担します。
(※規定あり。詳細はお問い合わせください)
✦巡回勤務でさまざまな経験を積むことで、本社管理職・ハイクラス職へのキャリアアップも目指せます。
✦一度退職して再入職された方も多数活躍中です！
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
≪応募をご検討されている方へメッセージ≫
✿面接日・入社日のご相談は柔軟に対応します。
前職との兼ね合いでキリのいいタイミングや、即日での入社希望など、ご都合をご相談下さい！
▽▽▽▽▽▽
仕事内容
本社所属のケアマネージャーとしての勤務になります。
担当エリアにある当社運営の有料老人ホームを巡回して、ケアマネ資格を取ったばかりの方や業界経験が浅い方を支援・サポートして頂きます。
＊ケアマネージャーの資格・経験がある方の募集になります。
＊複数名のチームを組んでエリアを担当します。
巡回先で解決できない事があれば同じチームの仲間に相談してください◎
＊研修で業務への理解を深めていただき、その上で実務スタートになります。
一人ひとりのスキルに合わせた『オーダーメイド研修』の制度がありますので、現場からブランクのある方も不安を払拭できますよ！
担当エリアにある当社運営の有料老人ホームを巡回して、ケアマネ資格を取ったばかりの方や業界経験が浅い方を支援・サポートして頂きます。
＊ケアマネージャーの資格・経験がある方の募集になります。
＊複数名のチームを組んでエリアを担当します。
巡回先で解決できない事があれば同じチームの仲間に相談してください◎
＊研修で業務への理解を深めていただき、その上で実務スタートになります。
一人ひとりのスキルに合わせた『オーダーメイド研修』の制度がありますので、現場からブランクのある方も不安を払拭できますよ！
給与
月給 280,000円～430,000円
★昇給年1回
★賞与年2回(7月・12月)
≪モデル年収例≫
33歳：年収450万円
45歳：年収600万円
≪別途各種手当あり≫
・職種手当
・地域手当
・残業手当
・徒歩、自転車通勤手当
・通勤交通費(月40,000円月まで)
・住宅手当(月10,000円~15,000円)※当社規定による
・子供手当(8,000円／1人)※当社規定による
★昇給年1回
★賞与年2回(7月・12月)
≪モデル年収例≫
33歳：年収450万円
45歳：年収600万円
≪別途各種手当あり≫
・職種手当
・地域手当
・残業手当
・徒歩、自転車通勤手当
・通勤交通費(月40,000円月まで)
・住宅手当(月10,000円~15,000円)※当社規定による
・子供手当(8,000円／1人)※当社規定による
交通費
規定支給
上限4万円/月
上限4万円/月
勤務地
埼玉県入間市東藤沢3-9-13
勤務地・最寄駅
西武池袋線 武蔵藤沢 駅から 徒歩7分
勤務時間
9:00～18:00
※休憩60分あり
※基本日勤のみ、夜勤はありません。
※月平均残業時間：20時間
※休憩60分あり
※基本日勤のみ、夜勤はありません。
※月平均残業時間：20時間
勤務形態
シフト制
休日・休暇
シフト制
※年間休日120日
・初年度有給日数:10日、最大有給日数:20日
・年末年始、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、
産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子どもの看護休暇
※年間休日120日
・初年度有給日数:10日、最大有給日数:20日
・年末年始、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、
産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子どもの看護休暇
勤務期間
長期
雇用期間の定め無し
雇用期間の定め無し
試用期間
試用期間あり
※試用期間2ヶ月あり(労働条件は変動ありません)
試用期間中の給与：本採用と同じ
※試用期間2ヶ月あり(労働条件は変動ありません)
試用期間中の給与：本採用と同じ
経験・資格
※下記の3つの条件を満たす方
★ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格をお持ちの方
★介護支援事業所での勤務経験がある方
★介護業界で5年以上の勤務経験がある方
◎男女問わず活躍中！
◎子育てが一段落された主婦(主夫)さん、ブランクのある方もお気軽に相談ください！
◎主任介護支援専門員を受講された方、管理職の経験がある方は優遇いたします
※65歳未満の方を募集(定年が65歳)
★ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格をお持ちの方
★介護支援事業所での勤務経験がある方
★介護業界で5年以上の勤務経験がある方
◎男女問わず活躍中！
◎子育てが一段落された主婦(主夫)さん、ブランクのある方もお気軽に相談ください！
◎主任介護支援専門員を受講された方、管理職の経験がある方は優遇いたします
※65歳未満の方を募集(定年が65歳)
待遇・福利厚生
★主任介護支援専門員の受講支援あり
・研修日程を業務時間として給与支給
・研修費用は会社で全額負担
※規定あり
◇各種社会保険完備
◇賞与年2回(昨年度実績2.8ヶ月支給)
◇昇給年1回(人事考課による)
◇住宅手当10,000～15,000円(規定あり)(試用期間終了後より支給)
◇子供手当8,000円
1人(規定あり)(試用期間終了後より支給)
◇徒歩・自転車通勤手当
◇資格手当
◇残業手当
◇制服貸与
◇食事補助
◇無料保養所(軽井沢)
◇リゾートトラスト福利厚生施設
◇グループ内サービス社内割引
◇資格取得支援
職種別研修制度
◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度
◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)宿泊施設(25,000施設)
スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所)
・研修日程を業務時間として給与支給
・研修費用は会社で全額負担
※規定あり
◇各種社会保険完備
◇賞与年2回(昨年度実績2.8ヶ月支給)
◇昇給年1回(人事考課による)
◇住宅手当10,000～15,000円(規定あり)(試用期間終了後より支給)
◇子供手当8,000円
1人(規定あり)(試用期間終了後より支給)
◇徒歩・自転車通勤手当
◇資格手当
◇残業手当
◇制服貸与
◇食事補助
◇無料保養所(軽井沢)
◇リゾートトラスト福利厚生施設
◇グループ内サービス社内割引
◇資格取得支援
職種別研修制度
◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度
◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)宿泊施設(25,000施設)
スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所)
加入保険
社会保険完備
受動喫煙対応
原則屋内禁煙
(※喫煙所等の対応は施設により異なります。詳細はお問い合わせください。)
(※喫煙所等の対応は施設により異なります。詳細はお問い合わせください。)
事業内容
私たちは成長と安定の2つを兼ね備えたハイブリッドカンパニー、HITOWAグループの中核企業として、全国130の介護施設を運営し、7,000名を超えるお客様にサービスを提供しています。
「あなたに会えてよかった」と言われる介護サービスの実現を介護理念とし、一人ひとりに向き合ったサービスを提供しています。
●有料老人ホームの運営
●サービス付き高齢者向け住宅の運営
●介護保険法による指定居宅介護支援事業
●介護保険法による次の居宅サービス事業
・訪問介護
・通所介護
・短期入所生活介護
・特定施設入居者生活介護
・認知症対応型共同生活介護
・認知症対応型通所介護
ーーーーーーーーーーーー
＼最近の取り組み・HITOWAのGOODニュース／
✦外国人材や障がい者、シニアの方を増員採用中！
会社内のダイバーシティ化に前向きに取り組んでいます。
常に変化していくこと、挑戦することを好む社風があります。
✦多様性を尊重する時代の潮流に合わせて、職員の髪色・髪型についての規定を無くしました！
現場の職員からも声が上がっており、それを取り入れた形になります。
現場からの声を取り入れ、柔軟な働き方・働きやすい環境改善のための取り組みを常に行っています。
あなたらしさを失わず、好きな髪色・髪型で働けますよ♪
「あなたに会えてよかった」と言われる介護サービスの実現を介護理念とし、一人ひとりに向き合ったサービスを提供しています。
●有料老人ホームの運営
●サービス付き高齢者向け住宅の運営
●介護保険法による指定居宅介護支援事業
●介護保険法による次の居宅サービス事業
・訪問介護
・通所介護
・短期入所生活介護
・特定施設入居者生活介護
・認知症対応型共同生活介護
・認知症対応型通所介護
ーーーーーーーーーーーー
＼最近の取り組み・HITOWAのGOODニュース／
✦外国人材や障がい者、シニアの方を増員採用中！
会社内のダイバーシティ化に前向きに取り組んでいます。
常に変化していくこと、挑戦することを好む社風があります。
✦多様性を尊重する時代の潮流に合わせて、職員の髪色・髪型についての規定を無くしました！
現場の職員からも声が上がっており、それを取り入れた形になります。
現場からの声を取り入れ、柔軟な働き方・働きやすい環境改善のための取り組みを常に行っています。
あなたらしさを失わず、好きな髪色・髪型で働けますよ♪
代表者名
代表取締役社長 福嶋 茂
設立
2006年11月
従業員数
3533名（2023年5月末）
資本金
5,000万円
売上高
352億円（2022年9月期実績）
応募情報
応募方法
下記(1),(2)のいずれかの方法でご応募下さい。
(1)お電話でのご応募。
(2)WEB応募ボタンからのご応募。
※WEB応募からのご応募は24時間受付可能です。
応募確認が出来次第、折り返しご連絡させていただきます。
※面接は対面・Webの両方でご対応可能です。
面接日の調整等もご対応いたしますので、お気軽にご相談ください。
(1)お電話でのご応募。
(2)WEB応募ボタンからのご応募。
※WEB応募からのご応募は24時間受付可能です。
応募確認が出来次第、折り返しご連絡させていただきます。
※面接は対面・Webの両方でご対応可能です。
面接日の調整等もご対応いたしますので、お気軽にご相談ください。
選考について
最後までご覧頂き有難うございます☆
業界の事、職場に関する事など、少しでも疑問や不安がございましたら、何でも私たちにご相談ください！
「もっと詳しく話を聞いてみたい」など、お問い合わせだけもお気軽にどうぞ♪
【選考プロセス】
▼step1 お気軽にご応募・ご連絡ください。
▼step2 担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。
※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。
※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。
※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。
▼step3 書類選考・面接
※履歴書（写真貼付）、職務経歴書、資格証のコピーのご準備をお願い致します。
※面接は対面・Webの両方でご対応可能です。
面接日の調整等もご対応いたしますので、お気軽にご相談ください。
▼step4 採用決定
面接結果は合否の判定が出次第、早急に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
業界の事、職場に関する事など、少しでも疑問や不安がございましたら、何でも私たちにご相談ください！
「もっと詳しく話を聞いてみたい」など、お問い合わせだけもお気軽にどうぞ♪
【選考プロセス】
▼step1 お気軽にご応募・ご連絡ください。
▼step2 担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。
※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。
※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。
※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。
▼step3 書類選考・面接
※履歴書（写真貼付）、職務経歴書、資格証のコピーのご準備をお願い致します。
※面接は対面・Webの両方でご対応可能です。
面接日の調整等もご対応いたしますので、お気軽にご相談ください。
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面接結果は合否の判定が出次第、早急に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
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